Lowongan Kerja PT Bank Panin Juni 2013

Panin Bank is one of the largest Bank in Indonesia with a long history of success and accomplishment. We aim to be a leading bank in the near future. To achieve our ambitious plans ahead, we are looking for dynamic, passionate, and high potential individuals who are highly driven and result-oriented.



Recruitment Staff

Jakarta Raya - Palmerah

Responsibilities:
Conduct psychological testing and HR interview.
Prepare interview report.
Participate in recruitment projects.
Maintaining user request.

Requirements:
Male or Female, 21-25 years old.
Bachelor's Degree in Psychology with GPA min. 2.75.
Highly motivated and fast learner.
Good basic knowledge about psychological testing.
Good communication and interpersonal skill.
Passion in service, people person but also result oriented.
Excellent computer skill (Ms. Office).
Good professional appearance.
Fresh graduates are encouraged to apply.

Micro Manager

Pekanbaru (Riau), Palembang (Sumatera Selatan)

Responsibilities:
Mengelola bisnis mikro untuk mencapai target penjualan produk-produk kredit mikro dan memberikan pelayanan prima kepada para debitur dan memastikan kebutuhan para debitur teridentifikasi dengan baik
Menjalankan proses pemasaran atau penjualan sesuai dengan BPO untuk mencapai target yang ditetapkan
Memantau dan menindaklanjuti audit cabang yang berkaitan dengan Micro Banking dan melakukan koreksi bila diperlukan
Membangun dan membina jaringan mitra usaha yang telah ada dan mengembangkan kerjasama baru
Membina seluruh staf bidang Micro Banking melalui coaching, counseling, dan training agar mampu melaksanakan tugas dan tanggung jawabnya secara efisien dan efektif
Memberikan masukan kepada Branch Manager yang berkaitan dengan kondisi pasar dan kebutuhan debitur akan produk-produk tertentu, serta mengenai perbaikan-perbaikan di bidang bisnis
Menangani transaksi-transaksi sesuai wewenangnya dan memberikan advise yang diperlukan
Tanggung jawab identik dengan Regional Manager

Requirements:
Pria, dengan usia maksimal 45 tahun
Memiliki latar belakang pendidikan minimal S1, dari segala jurusan
Memiliki pengalaman di bidang perbankan minimal selama 5 tahun
Memiliki pengalaman di bidang Micro perbankan minimal 4 tahun
Menguasai area pemasaran untuk daerah penempatan
Bersedia untuk ditempatkan di KCU Palembang dan KCU Pekanbaru

Micro Area Manager

Bali, Jambi, Purwokerto (Jawa Tengah), Pekanbaru (Riau), Palembang (Sumatera Selatan)

Responsibilities:
Mengkoordinir Team Leader dalam pencapaian target di masing-masing area
Mengelola bisnis mikro untuk mencapai target penjualan produk-produk kredit mikro dan memberikan pelayanan prima kepada debitur
Menjalankan proses pemasaran atau penjualan sesuai dengan BPO untuk mencapai target yang ditetapkan
Memastikan usulan kredit baru, perubahan, pembatalan, dan perubahan kondisi kredit yang diajukan oleh Team Leader
Memantau dan menindaklanjuti audit cabang yang berkaitan dengan Micro Banking serta melakukan koreksi apabila perlu
Mengidentifikasi setiap Team Leader dan timnya, agar dapat mengembangkan subordinat dibawahnya, dalam rangka pengembangan SDM
Memberikan masukan kepada Micro Manager yang berkaitan dengan kondisi pasar dan kebutuhan debitur akan produk-produk tertentu, serta mengenai perbaikan-perbaikan di bidang bisnis

Requirements:
Pria, dengan usia maksimal 40 tahun
Memiliki latar belakang pendidikan minimal S1, dari segala jurusan
Memiliki pengalaman di bidang perbankan minimal selama 4 tahun
Memiliki pengalaman di bidang Micro perbankan minimal 3 tahun
Menguasai area pemasaran untuk daerah penempatan
Bersedia untuk ditempatkan di KCU Palembang, Pekanbaru, Jambi, Purwokerto dan Bali

Senior IT Audit

Jakarta Raya

Responsibilities:
Merencanakan, melaksanakan, dan melaporkan pemeriksaan / audit bidang informasi dan teknologi
Menerapkan dan mengembangan metodologi pemeriksaan bidang informasi dan teknologi
Mengembangkan kompetensi karyawan dalam tim

Requirements:
Pria / Wanita Maks. usia 35 tahun
Pendidikan min. S1 dari jurusan Teknologi Informasi
Pengalaman sebagai IT audit min. 2 s/d 3 tahun diutamakan di bidang perbankan
Menguasai teknik audit dan metodologi pemeriksaan
Menguasai bisnis proses di Perbankan
Telah lulus BSMR min. level 1
Memiliki interpersonal skill yang baik
Memahami proses IT terutama di bidang Perbankan

Team Leader IT Audit

Jakarta Raya

Responsibilities:
Merencanakan, melaksanakan, dan melaporkan pemeriksaan / audit bidang informasi dan teknologi
Menerapkan dan mengembangan metodologi pemeriksaan bidang informasi dan teknologi di Bank Panin
Mengembangkan kompetensi karyawan dalam tim

Requirements:
Pria / Wanita Maks. usia 35 tahun
Pendidikan min. S1 dari jurusan Teknologi Informasi
Pengalaman sebagai IT audit min. 5 tahun diutamakan di bidang perbankan
Menguasai teknik audit dan metodologi pemeriksaan
Menguasai bisnis proses di Perbankan
Telah lulus BSMR min. level 2
Memiliki interpersonal skill yang baik
Memahami proses IT terutama di bidang Perbankan

Quality Assurance Team Leader

Jakarta Raya

Responsibilities:
Membantu Kepala Departemen Quality Assurance & Development Audit untuk mereview kualitas kinerja auditor, metodologi audit, efektivitas dan efisiensi organisasi internal audit serta meyankinkan kepatuhan internal audit sesuai dengan SPFAIB dan IIA standart

Requirements:
Wanita Maks. usia 35 tahun
Pendidikan min. S1 dari jurusan Akuntansi/Keuangan/Perbankan
Memiliki pengalaman sebagai auditor min. 4 tahun
Berpengalaman dalam proses review
Memahami SPFAIB dan IIA
Memahami Risk Based Audit Approach
Memahami mengenai manajemen resiko dan kerangka kerja internal kontrol

Development Audit Team Leader

Jakarta Raya

Responsibilities:
Membantu Kepala Departemen Quality Assurance & Development Audit untuk membuat metodologi, prosedur, dan petunjuk teknis atas proses audit internal

Requirements:
Pria / Wanita Maks. usia 35 tahun
Pendidikan min. S1 dari jurusan Akuntansi/Keuangan/Perbankan
Memiliki pengalaman sebagai auditor min. 4 tahun
Memiliki pengetahuan yang cukup tentang proses audit, micro dan macro assessment
Memahami Risk Based Audit Approach
Memahami mengenai manajemen resiko dan kerangka kerja internal kontrol
Berpengalaman membuat SOP audit

Senior Auditor Quality Assurance Reviewer

Jakarta Raya

Responsibilities:
Membantu Kepala Departemen Quality Assurance & Development untuk mereview kualitas kinerja auditor, metodologi audit, efektifitas dan efisiensi organisasi intenal audit serta meyakinkan kepatuhan internal audit sesuai dengan SPFAIB dan IIA standards

Requirements:
Pria / Wanita Maks. usia 35 tahun
Pendidikan min. S1 dari jurusan Akuntansi/Keuangan/Perbankan
Memiliki pengalaman sebagai auditor min. 3 tahun
Memiliki pengalaman sebagai auditor dan ketua tim
Memiliki pengalaman dalam proses review
Memahami SPFAIB dan IIA
Memahami Risk Based Audit Approach
Memahami Risk Management dan Internal Control Framework

Senior Auditor for Development Audit

Jakarta Raya

Responsibilities:
Membantu Kepala Departemen Quality Assurance & Development untuk menyusun metodologi, prosedur dan petunjuk teknis atas proses audit internal

Requirements:
Pria / Wanita Maks. usia 35 tahun
Pendidikan min. S1 dari universitas terkemuka
Memiliki pengalaman sebagai auditor min. 3 tahun
Memiliki pengetahuan yang cukup tentang proses audit, micro & macro assessment
Memahami Risk Based Audit Approach
Memahami Risk Management & Internal Control
Memiliki pengalaman membuat SOP Audit

Silahkan kirim CV lamaran kerja anda disini





Jika Anda menyukai Artikel lowongan kerja di blog ini, Silahkan masukan email di form bawah agar bisa berlangganan gratis via email, Anda akan mendapat kiriman artikel lowongan kerja terbaru setiap ada yang terbit di blog ini: [ lihat caranya disini ]
◄ Lowongan Sebelumnya Lowongan Selanjutnya ►
LOWONGAN TERBARU SAAT INI
 

Informasi Bursa Loker Terbaru April 2014

blog ini berisi info seputar lowongan kerja terbaru saat ini yang tersaji secara online di kumpulkan dari berbagai sumber website terpercaya bagi anda yang sedang mencari peluang kerja atau bahkan pekerjaan sampingan dan informasi gratis ini meliputi lowongan kerja terbaru se-indonesia di sektor perhotelan,bank, bumn, swasta yang tersebar di berbagai provinsi atau kota-kota dan masih banyak lagi.
ping.sg - the community meta blog for singapore bloggersSubmit SitemapTop Career-Jobs SitesCareer-Jobs blogBusiness BlogsBusiness BlogsBusinessOnline MarketingMy Ping in TotalPing.com
Cara Pendaftaran Online Penerimaan CPNS Tahun 2013 lampung, metro, pringsewu, bandarlampung, lampung timur