Employee Relations Officer
Responsibilities:
Menjalin hubungan vendor, dengan cakupan penanganan pembuatan dan perancangan perjanjian kerja sama dengan pihak ketiga, negoisasi dengan vendor, penanganan serta penyelesaian kasus ketenagakerjaan dan membuat serta mengeksekusi project dalam proses kepatuhan ketenagakerjaan.
Requirements:
Pendidikan minimal S1 dari universitas terkemula
Usia minimal 30 tahun
Minimal 2 tahun pengalaman di HR yang menangani vendor managemen, kebijakan HR, Industrial relations, hukum ketenagakerjaan, dan pengalaman dalam penanganan kasus tenagakerja
Memiliki pengetahuan yang luas tentang Bank dan pemahaman yang sangat baik tentang HR
Memiliki kemampuan komunikasi bahasa inggris dengan baik secara lisan dan tulisan
Memiliki disiplin kerja, integritas yang tinggi, kemampuan Interpersonal skill yang baik
Memiliki network dan relationship yang baik
info lebih lanjut klik disini
